2 мин.

Почему важно плюсовать интересные вам посты, и в чем сила тегов

Нет, это объявление не про внутреннюю почту Sports.ru. Хотя кто-то использует ее уже с прошлой недели, обнаружив ее по прямой ссылке. Как уже говорилось ранее, в силу разных причин технического свойства нам пришлось переписать ее полностью, и там устранены пока не все баги. Зато появится несколько принципиально новых фич. В частности, объединение диалогов в цепочки, а также уведомление об ответах на комментарии к вашим записям в блоге, даже старым. "Официальное" открытие почты ожидается в обозримом будущем – в зависимости от скорости решения выявленных при тестировании проблем.

Сейчас о другом. О том, что мы прекрасно понимаем – сайт уже стал слишком большим, чтобы сразу отыскать на нем все потенциально вам интересное. И продолжаем работать над тем, чтобы читателям "Трибуны" становилось проще находить то, что может их заинтересовать, а авторам – проще находить заинтересованных читателей. Плюсуя те или иные записи, вы будете получать от сайта ссылки на другие тексты по теме, которые могут вас заинтересовать. Потому не забывайте плюсовать посты, галереи и тексты, если вам что-то понравилось. Как выглядит блок с рекомендациями, покажу на примере этой записи про тренерский дебют Филиппо Индзаги. Не исключено, что вам будет интересно прочесть про него что-то еще.

Соответствие определяется по тегам – не забывайте ставить их к своему посту, если он напрямую относится к какому-то игроку, клубу или лиге. У этого поста, например, нет тегов – нет и рекомендаций.

Бонус-трек для авторов постов – попадание постов с рейтингом от +5 в новостной твиттер-канал соответствующего клуба. А это далеко уже не маленькая аудитория: например, новостной канал Sports.ru о "Спартаке" в твиттере читают уже 3000 человек, новостной канал о "Барселоне" – даже больше. Тут еще важно условиться не ставить к записи лишних тегов – игроков, лиг и клубов, которые не являются в ней главными героями. Система упрощенного доступа к потенциально интересному содержанию будет значительно лучше работать для всех, если никто не будет пытаться ее провести.