С Днем Рождения, Юрий!
«Совет директоров решил расторгнуть контракт с главным тренером за упущения, допущенные при работе». Так уволили Красножана.
Уволили судя по всему не просто так. Было за что. Формулировка в этом контексте уже и не важна. Дело уже в том, что в интернете каждый может поркричать какой характер носил матч Локомотив - Анжи, "странный" или "не странный", но когда ты лицо публичное, формулировка всегда звучит именно так. Не придраться. Ну не информитивная. Но информацией ее может наделить каждый для себя.
Собрались умные люди. В совет директоров просто так не попадают. Как и президентами "тупые бабы" не становятся. Это надо понять.
И их заботить в большинстве случае только одно - будет ли Локомотив приносит доход. Прямым способом или с помощью рекламы. Не важно. Футбол для них бизнес. И им по большому счету, как будет звучат фамилия, того человека кто будет определять первый состав. Как и фамилии тех, кто будет в этом первом составе. Им главное, чтобы эти побеждали, и приносили доход.
Побеждали и приносили доход на дистанции.
И причина оставки следовательно не в этом матче. Одно поражение не является сигналом, что команда будет всегда проигрывает. Никто бы и не заметил.
Но ведь собрались директора по инициативе президента. Не сказали "Оль, давай позже, все ведь хорошо...". Потому что президент привел сеьезные доказательства в поддержку, того, чтобы директора собрались.
Значит доказала им, что матч был проигран не в результате минутного помутнения и тренера и половины состава. Проигран был не случайно, так скажем. А это сигнал, что подобное повторится и в будущем.
Есть в российском чемпионате несколько команда, которые уж если играют "странные матчи", то должны их выигрывать.
Юрий Красножан поставил игру Локомотива. Он это проделавал и в Спартак Нальчик. Но некоторые вещи, которые проходят в Нальсике и в топовом, по российским меркам, команде не проходят.
Юрий Красножан будет продолжать тренироват в России. Только топ-клуб ему уже не грозит. Репутация, в отличие от ориентации, значение имеет.
Нало понимать, что понимимо рациональных факторов в таких ситуациях играют и субъективные.
Само утверждение основано исключительно на вашем устойчивом впачетлении, что так должно быть всегда. Может и должно, но бывает далеко не всегда так.
Данный скандал абсолютно точно не способствует имиджу команды и как следствие тем самым доходам, ради которых вроде как вы думаете только и должен работать директор. Можно было замять, и плавно спланировать эту ситуацию без скандала, если захотеть.
Просто видимо цель была насколько другой, или компетентность некоторых людей вам несколько преувеличина...
моя на вашу, это всё бездоказательно