Первый рабочий день в Спортсе — какой он?

Мы уже писали, как ищем «своих» спортсовых ребят в наши команды.

Настало время рассказать, что ждет новичка в его первый рабочий день в Спортсе. Для многих это один из самых запоминающихся моментов в новой работе. Как он проходит у нас и как провести его в кайф?

Начнем с того, что после принятия оффера наш будущий коллега получает от рекрутера подробную инструкцию, как подготовиться к выходу на работу: какие отправить документы, по какому адресу прийти в офис, как пройдет первый день. Также мы просим написать приветственное письмо и прикрепить любимое фото, чтобы запостить их в день выхода в наш корпоративный мессенджер 🚀

Первый рабочий день обычно начинается в 12:00 MSK. Если человек выходит к нам в офис, его ждет небольшая экскурсия, а затем знакомство с командой и обсуждение плана по адаптации. Для удаленных сотрудников мы проводим онлайн-встречу с руководителем и куратором, обсуждаем цели на испытательный срок.

Благодаря электронному документообороту подписание документов для трудоустройства занимает минимум времени 🤝

После этого есть время спокойно ознакомиться с гайдами и различными чатами, изучить нашу базу знаний. Туда мы собрали всю основную информацию по работе в Спортсе: как устроена наша корпоративная культура, структура компании, как подключиться к системе бенефитов и другие важные вопросы.

А еще можно (и нужно!) познакомиться с коллегами вокруг и, например, сходить вместе пообедать 😉

Одна из наших традиций — представлять всех новичков на weekly (это еженедельные встречи всей компании, на которых мы делимся результатами и интересными проектами команд). На них все коллеги могут поприветствовать вновь прибывших в Спортс 💚

Немного наблюдений, как сделать свой первый рабочий день более комфортным:

• Звучит банально, но нужно расслабиться. Если тебя пригласили на работу, значит, что ты прошел серьезные этапы отбора. Скорее всего, ты успел пообщаться на собеседованиях с частью команды, поэтому некоторые люди тебе уже будут знакомы.

• Важно задавать вопросы и не стесняться переспрашивать. HR, твой руководитель и любой коллега рядом всегда отреагирует на твою просьбу и поможет.

• Помнить, что стресс — это нормально. Дать себе время на адаптацию и не стремиться погрузиться во все и сразу.

• Постараться быть открытым к новому опыту и знакомствам. Сильно помогает быстрее чувствовать себя в «своей тарелке» участие в корпоративных активностях. У нас в Спортсе их довольно много: спортивные команды по футболу и баскетболу, киноклуб, клуб настолок, random coffee.

Ну вот и все, можно идти домой, переваривать впечатления и готовиться к следующему рабочему дню!

Подробнее про то, как устроены наши отделы и корпоративная жизнь в Спортсе, рассказываем в нашем подкасте — подписывайтесь, чтобы не пропустить новые выпуски!