2 мин.

27-е место. Рейтинг ГМ

27-ое место.

Джон Хэммонд (Милуоки)

 

Лучший генеральный менеджер прошлого сезона по официальной версии, и генеральный менеджер худшей команды НБА по игре в атаке. Хм, а разве эти фразы могут относиться к одному человеку? Where amazing happens…

Прошлогодние достижения Хэммонда были существенно переоценены, и такая оценка его заслуг вскружила ему голову. Он подумал, что ещё чуть-чуть и Милуоки встанет в один ряд с Бостоном и Орландо. Ничем другим обмен Кори Маггетти и одновременное подписание Джона Сэлмонса (играющего на той же позиции) я объяснить не могу. Зато могу посчитать деньги – почти 20 млн на двоих игроков ещё два года минимум.

Маггетти не смог привнести ничего нового/полезного в команду, несмотря на весь свой богатый опыт в плей-офф (12 игр за 11 лет карьеры).

Неожиданно для Хэммонда показатели результативности Салмонса резко спали (с 20 до 14 очков за игру, процент реализации с 46,7 до 41,5%). Мог ли подписанный большой контракт быть этому причиной? Хм…

Перед сезоном Хэммонд решил также усилить позицию тяжёлого форварда. Ну как усилить… Скажем по-другому: на позицию тяжёлого форварда был подписан Дрю Гуден. Милуоки стали 9ой команде в его 8ми летней карьере в Лиге. Пятилетний контракт был подписан на сумму в 32 миллиона долларов. Подписан сразу же после того как 29-летний игрок провёл свой лучший сезон в карьере (14,8 очков и 9,4 подборов), и провёл его в составе Клипперс. Надо ли говорить, что было дальше? Падение всех статистических показателей и травмы.

Травмы стали одной из причиной неудач Милуоки в этом сезоне. Одной, но не единственной. Когда твой основной разыгрывающий и звезда команды всего 5 раз в сезоне завершает игру с процентом реализации больше 50%, и в целом занимает последнее место в НБА по проценту с игры, а соотношение передач к потерям у него около 2, то у тебя проблема.

В Милуоки слишком рано поверили, что Брэндон Дженнингс станет настоящей звездой. Неустойчивая психика игрока не смогла вынести испытание медными трубами после 50-очкового матча. Он не стал работать над собой, он не заботится о том, чтобы сделать команду лучше (4,8 передачи за игру за 34,4 минуты).

Хэммонд решил, что Брэндон – это тот человек, вокруг которого надо строить команду, набирая правильных ролевых игроков. Проблема в том, что сам Брендон – это ролевой игрок.