То, что фраза глупая доказано уже давно. Она характеризует типичное мышление российских менеджеров, и восходит к утверждению усатого "Кадры решают все." То, что производительность (эффективность) российских компаний в разы меньше западных и восточно-азиатских, следствие этого заблуждение. Еще в 50-х годах прошлого века великий реформатор менеджмента, отец японского экономического чуда Эдвард Деминг сделал следующее утверждение: "Эффективность компании на 95% определяется организацией системы ее деятельности, и только 5% зависит от людей, работающих по правилам, установленным в этой системе". А конструкцию системы (систему процессов) и правила устанавливает первое лицо, менеджер-организатор. От него зависит и успех и неудачи. Отсюда видна и важная роль тренера и роль Федуна, как первого лица.
Феерическая дура. Пардон
То, что фраза глупая доказано уже давно. Она характеризует типичное мышление российских менеджеров, и восходит к утверждению усатого "Кадры решают все."
То, что производительность (эффективность) российских компаний в разы меньше западных и восточно-азиатских, следствие этого заблуждение.
Еще в 50-х годах прошлого века великий реформатор менеджмента, отец японского экономического чуда Эдвард Деминг сделал следующее утверждение: "Эффективность компании на 95% определяется организацией системы ее деятельности, и только 5% зависит от людей, работающих по правилам, установленным в этой системе". А конструкцию системы (систему процессов) и правила устанавливает первое лицо, менеджер-организатор. От него зависит и успех и неудачи. Отсюда видна и важная роль тренера и роль Федуна, как первого лица.
Да не только "Спартак разучился забивать". Все разучились - все лидеры. Такого слабого и скучного чемпионата давно уже не было